Control de asistencia y la ley en Uruguay
Resumen de las reglas que más importan para marcar en Uruguay: jornada, registro de asistencia y protección de datos personales y biométricos.
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Marco legal
Lo que dice la ley en Uruguay
| Datos personales y biometría | La Ley 18.331 de Protección de Datos Personales (2008) y el Decreto 414/009 exigen un consentimiento libre, previo, expreso, informado y documentado, así como la inscripción de las bases de datos. La autoridad competente es la Unidad Reguladora y de Control de Datos Personales (URCDP). |
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Cómo te ayuda Alobri Time a cumplir
- Cada registro de asistencia queda con fecha, hora, lugar, método y cambios, listo para una inspección.
- Reglas de jornada, descansos y horas extra configurables por empresa, sucursal y turno.
- Consentimiento informado para reconocimiento facial y geolocalización, guardado por colaborador.
- Reportes exportables y conservación de registros por el plazo que la empresa defina.
Este contenido es informativo y no constituye asesoría legal. Las normas cambian; cada empresa debe validar su caso con su asesor laboral y de datos personales. Revisado: .
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